Zoom Town
Content
Definição
Em 2020, a pandemia covid-19 levou ao fenômeno de uma migração significativa para “comunidades de fuga” anteriores e pequenas cidades próximas a atrações como resorts de esqui em conjunto com o aumento da popularidade do trabalho remoto. Em março de 2020, a pandemia forçou muitos trabalhadores a se transferir para o trabalho remoto, e uma pesquisa da Gallup de setembro mostrou que quase 60% dos trabalhadores continuavam trabalhando remotamente integral ou meio período, e dois terços dos funcionários queriam permanecer assim, dando-lhes mais flexibilidade em onde morar. Antes da pandemia, apenas 10% ou menos dos trabalhadores nos Estados Unidos trabalhavam remotamente em tempo integral. As pessoas que trabalham remotamente descobriram que poderiam atingir alguma "normalidade", caminhando, ciclismo, esqui, raquetes de neve e outras atividades ao ar livre, enquanto as cidades estavam trancadas, e não precisavam se deslocar para o trabalho. Um estudo de novembro do Pew Research Center descobriu que, como resultado da pandemia, cerca de 5% dos americanos haviam se mudado nos anteriores meses para o estudo.
Impacto
Nos Estados Unidos, locais como os Hamptons, Nova York; Cape Cod, Massachusetts; Aspen, Colorado; Bethel, Maine; E Truckee, Califórnia - que geralmente são considerados destinos de férias - vêm vendo grandes picos em pessoas se mudando para lá. Truckee, por exemplo, viu um aumento de 23%. Por outro lado, cidades como São Francisco, Seattle e Nova York viram níveis de aluguel cair. Isso causou pressão sobre as cidades que veem booms que não são usadas para lidar com o número nas pessoas, em alguns casos, levando a problemas como falta de moradia acessível, disponibilidade de transporte público, congestionamento e desigualdade de renda; que são tradicionalmente considerados problemas maiores na cidade.
Nos Estados Unidos, muitas pequenas cidades das montanhas ocidentais viram um número significativo de migrantes muito ricos, levando alguns observadores a chamar as ricas cidades de zoom de "bilionário deserto", retirado do nome de um livro do sociólogo da Universidade de Yale, Justin Farrell. Embora a tendência já estivesse em andamento, a súbita migração rápida a acelerou e levou a chamadas para gerenciar cuidadosamente a situação para evitar que os lugares fossem "amados até a morte". Muitas das áreas têm regulamentos de habitação apertados que impedem os booms de construção, aumentando os preços das casas já construídas, como nos Hamptons, que viu um aumento nos preços da habitação de até 25%, e Truckee, que aumenta 50%. No entanto, nem todas as áreas que sofrem de booms vêem isso como um problema, e algumas até lançaram iniciativas projetadas especificamente para apelar para trabalhadores remotos. Espera -se que os trabalhadores remotos tragam receita tributária significativa e queira retribuir às suas novas comunidades. A Virgínia Ocidental ofereceu US $ 12.000 a pessoas que se mudam para o estado e trabalham remotamente.
De acordo com a revista canadense Maclean, dados estatísticos relacionados à população no Canadá "mostram que de 1º de julho de 2019 a 1 de julho de 2020, Toronto e Montreal registraram perdas recordes da população, enquanto Halifax aumentou o segundo mais rápido de qualquer área urbana principal, e Moncton também cresceu mais rápido que a média. Os preços das moradias subiram à medida que as pessoas em todo o Canadá compram imóveis na mira Maritimes invisíveis por meio de passeios virtuais, com o revendedor U-Haul de Fredericton lutando para acompanhar todas as pessoas alugando caminhões em movimento em Ontário e Quebec e tentando Deixe -os em seu lote. "
Na Europa, alguns países como Itália, Romênia, Polônia, Letônia e Bulgária, que experimentaram "drenagem cerebral" nos anos anteriores, encontraram jovens profissionais de volta para casa quando começaram a trabalhar remotamente; Uma tendência que foi incentivada ainda mais por alguns governos na forma de incentivos fiscais para os cidadãos que retornam. Outros lugares criaram programas de visto de trabalho especificamente para trabalhadores remotos, como Anguilla, Barbados, Geórgia, Estônia e Croácia. Após a mesma tendência, a Itália começou a pagar às pessoas para se mudarem para suas aldeias mais remotas, a fim de revitalizá -las. Um estudo no início da pandemia de 30 países ao redor do mundo mostrou que os países do chamado "mundo desenvolvido" tiveram a mudança mais fácil de trabalhar remotamente, com o Luxemburgo chegando no topo, enquanto a Nigéria estava no fundo.
Richard Florida e Adam Ozimek escreveram em um artigo no Wall Street Journal que a mudança deve ter implicações econômicas significativas. Antes da pandemia, muito poucas empresas permitiram que seus funcionários trabalhassem completamente remotamente, e muitas tinham uma percepção negativa de trabalho remoto, mas a pandemia mudou isso. O "experimento de trabalho da casa" foi considerado um "sucesso retumbante-e um tanto inesperado-por especialistas em administração, e o trabalho remotamente deve permanecer uma parte significativa da força de trabalho americana e não ser mais visto como um local de trabalho" Perk "para um punhado de funcionários em algumas empresas mais modernas. As empresas que já anunciaram que o trabalho remoto se tornará permanente em sua corporação incluem Twitter, Siemens, Shopify, Facebook e Banco Estadual da Índia, e 74% dos capitalistas de risco e empreendedores apoiados por empreendimentos esperam que suas empresas permaneçam remotas para a maioria dos funcionários, se não todos. Outros possíveis efeitos das pessoas que se mudam para cidades menores incluem mudanças nos hábitos de transporte, à medida que as pessoas dirigem menos carros e sentem menos necessidade de possuí-las, elas podem optar por opções de compartilhamento de viagens, se disponíveis e podem até aumentar a demanda por autônomo carros.